Новая биография Эдуарда Лимонова, написанная не им самим

Довелось на днях побывать на презентации удивительной книги, написанной соратником о соратнике, Андреем Бвлканским об Эдуарде Лимонове. И это уже вторая его биография, изданная в серии ЖЗЛ: первой была книга о Ким Ир Сене.

Обе ЖЗЛ-ки автора - уникальные издания по фактуре, однако вот эта, новая, сработана, на мой взгляд, лучше, профессиональнее.
Подробности: https://vk.com/id5440128?w=wall5440128_517

ПОЧЕМУ МЫ НЕ ХОДИМ НА СУББОТНИКИ?

Краткий ответ на вопрос, поставленный в заголовке, таков: потому что мы не уважаем друг друга.

Никто не хочет работать на соседа «за так». А если сам сосед все же внял призыву властей и вышел подмести улицу, то и пусть его. Метёт, крутим мы палец у виска, значит - не от большого ума.

Не всякий знает, что у этого нашего взаимного неуважения и порой даже ненависти есть четкий цифровой показатель.
Называют его «децильный коэффициент».
Так ученые всего мира определяют соотношение доходов 10 процентов самых богатых и 10 процентов самых бедных людей. Западные источники (Книга Фактов ЦРУ) утверждают, что в России этот коэффициент в 2012 г. был равен 42 к 1. Хотя российские социологи доказывают, что разница в уровне жизни богачей и бедняков у нас еще выше.

Вот эта-то разница и определяет силу нашего подсознательного взаимного неуважения.

«Пусть они и чистят свой город сами!», - так объясняет родным и близким, в общем-то, обычный честный трудяга, по какой причине он не выйдет хоть раз в году прибрать родной двор и улицу. «Они» - это для него власть имущие.
Те, что сперва экономически развели изначально равных людей, а затем, как ни в чем не бывало, призывают их объединиться вокруг метлы и лопаты.

После субботников городские газеты по стране, как правило, умиляются «небывалому энтузиазму» горожан, печатая снимок, где мэр Имярек вместе с высокооплачиваемым чинушей в одиночестве шуруют вилами, пытаясь управиться с озерной тиной в парке или метут центральную площадь...
Но, правда, никого этими постановочными репортажами не обмануть. Никто из публики не поверит в такие добрые побуждения - ни у начальства, ни у коллег или друзей

Однако сознательность – не коммунистическая выдумка, она присуща общественным людям в любой части планеты.
На памяти такой эпизод.
У японских берегов затонул российский танкер, вылив огромную массу мазута. Так вот 370 тысяч японцев более месяца без устали скребли и мыли свое побережье. Иные даже погибли, не выдержав напряжения. И это притом, что за работу им никто не платил!

Без субботников ни одно общество просто не выживет.
Война, пожар, наводнение, любое массовое бедствие сопровождается огромным общим трудом – чаще без оплаты, без материальных и моральных стимулов.
Так было когда-то и у нас. При восстановлении хозяйства после Гражданской и Великой Отечественной войны.
Да, было.

Будет ли впредь? - вот в чём вопрос.

Способна ли еще на энтузиазм нация, искусственно разбитая на группы, противостоящие по своим интересам?

Повсеместное введение равной платы за равный труд, к чему уже давно (с 1948 года!) зовет нас ООН, – вот тот рецепт, который необходим России.
Но пока у нас нет ни одной партии, которая взяла бы этот лозунг на вооружение. Лишь один деятель хотел «выровнять все и всяческие зарплаты». Это Ленин. Но и у него идея осталась только на словах.

Ввести социальный мир, установить действительно товарищеские отношения между людьми под силу, пожалуй, профсоюзам. Это доказал пример ряда западных стран. Но у нас эти союзы пока что захвачены людьми, использующими в своей речи лишь одно выражение: «Чего изволите!».

Сдельная оплата труда - долой!

Такой должна быть основная мысль документа СТРАТЕГИЯ экономического развития России.

Система повремённой оплаты выгодна всем в стране в целом, но каждый по отдельности на физиологическом уровне надеется урвать побольше. Это с одной стороны.

А с другой - люди не знают, что на самом деле экономика - это не тема для соцсетей, а наука. И каждый думают, что его здравый смысл и жизненный опыт позволяют ему правильно понимать происходящее и делать верные выводы. Каждый считает, что способен делать прогноз.

Поэтому вопрос отказа от сдельщины - самого высокого уровня.

Непонимание сути и практики повременной оплаты предпринимателями действительно есть. Поэтому они и теряют: объем снимаемой мощности, снимаемой их персоналом с дорогого оборудования весьма низок, значительно ниже, чем в других странах. И только перевод на почасовую оплату поднял бы их доходы.

С почасовой оплатой приходит рост производительности, строгое выполнение технологии, улучшение параметров продукции, гибкая перенастройка персонала на любую задачу, снижение напряженности в обществе, создание условий для исключения техногенных катастроф, смертности на производстве и многого еще чего: https://professionali.ru/Soobschestva/na-puti-k-effektivnomu-proizvodstvu-4462/stavim-eksperimenty-na-sebe-ili-ekonomika/

ЭКОНОМИЧЕСКИЕ стратегии ^ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЭПИТАФИЯ?

Однажды Познера спросили: «Вы написали прекрасную книгу про Америку. Не напишите ли что-то подобное о России?»
На что он ответил:
- Уже не смогу. Глаз «замылился».
И пояснил мысль на примере.
- Едем на дачу с внуком. Мальчик только что из Америки, впервые в России.
Внимательно смотрит из окна на новую для него страну. А потом спрашивает:
- Дедушка, а для чего каждый столб на дороге наклонён в разном направлении?
И заключил: так вот я сам подобного уже не замечаю.
Поэтому и книгу написать не смогу.
===================================================================

Наша страна сейчас отстаёт экономически.
Но дискуссии на разных площадках до сих пор не выявили, почему это происходит. И оттого, найдём мы решение или нет, зависит наше будущее.

Глазьев, Титов, Кудрин, Дмитриев и другие сражаются сегодня на финансовом ристалище, создавая, как они думают, экономическую стратегию Поссии.

Но все проблемы экономики возникли и до сих пор не решены именно там – в реальном секторе. Пошевелить жизнь финансовым инструментом не получается – доказано и теорией и жизнью. Граница между реалом и финансовым виртуалом непроходимы. Потому все эти филькины стратегии заведомая ерунда.

Как создаётся богатство на рабочих местах, так и ошибки нужно искать там же. Именно экономической, касающейся вопросов ведения хозяйства (микроскопическую толику этих вопросов я вам перечислила выше), должна быть Концепция стратегического развития страны. И рекомендовать не то, как поделить булочку, а то, как испечь действительно увесистый пирог.


На самом деле, ответ есть, и он очевиден.
Но увидеть его россияне просто не в силах: мировоззрение не позволяет.

Годы наш человек жил в повсеместной сдельщине.
Сдельщик самой формой оплаты поощрен работать не по регламенту, пропускать операции или выполнять их не так, как предписано. Им фактически предлагается сыграть в игру «обмани норму»: если сделаешь больше, чем рассчитано, больше и получишь. И сдельщики в погоне за объемом выпуска нарушают все и всяческие нормы, в том числе технические регламенты, санитарные и экологические нормативы. Равно как и закон об охране труда.

От него ждут больше «штук», и он старается сделать их как можно больше. За счет этого он обеспечивает себе приработок. Им есть дело до расчетов — поскольку нужно заранее нейтрализовать все риски, связанные с работой. Они не принимают задание к исполнению, как их коллеги-повременщики. Они подвергают его анализу (речь не о технологах), нередко корректируют в своих интересах – чтобы больше заработать.

Последствия столь разных подходов налицо: продукция наших и западных предприятий несет на себе клеймо, сделано оно повременщиком или сдельщиком Наш владелец завален рекламациями и штрафами за некондицию. Он же платит за гибель и увечья рабочих. Вдобавок полностью теряет конкурентоспособность.

Всё окружение сдельщика, как и он сам, знают, что он отнюдь не изнуряет себя, не рвет жилы ради работы, а наоборот – обманывает всех. Любой наш сдельщик обеспечивает себе приработок, не затрачивает больших физических усилий, чем его коллеги по цеху: молотит техника. Его же работа – творческая и головой. Никаких физических усилий! Только придумать техническое решение – и можно годы валяться на печи, когда другие вламывают.

И это говоря об объёме.

А куда важнее подумать о том, кто проверял эти тайные приёмчики? Во всяком случае, спутники с орбит сходят, ракеты падают, Глонасс только нечеловеческими усилиями кое-как втиснули в ряд работающих технологий. А сколько всего встало в борозде, утонуло, взорвалось, сгорело или кого-то прихлопнуло? Везде видно вмешательство сдельщика.

Закрывать глаза на это – преступление.

Высокая выработка сдельщика не есть рост производительности: его тайная технология не закреплена документально, никому не известна. Она оплачивается по другим нормам. Потому его зарплата всегда незаработанная.

За десятилетия господства сдельщины советский человек получил соответствующее мировоззрение. Он не хочет действовать по инструкции, он стремится к «творчеству», обойти норму.

И у начальства нет привычки требовать буквального исполнения правил и регламентов. Не поймали на браке – значит, все отлично.
Добившись своего, сделав из станка инвалида, он начинает получать не по строгой норме, имеет возможность завышать траты, даже не используя никаких тайных оснасток и без дополнительного выпуска. Увечная техника уже сама по себе дает возможность сдельщику впредь постоянно подкармливаться.

Но особенный ущерб по этой же схеме наносят производству руководители среднего и высшего звена.

Перед ними в этой ситуации открывается огромное поле для инициативы в сфере «выводиловки».
Менеджеры свои функции сваливают на сдельщика: тот ради приработка сам все отыщет и подготовит для производственного процесса. Даже чертежей на новую деталь нередко не готовят: так, набросок от руки. И сдельщику его достаточно, ведь такое задание освобождает от контроля.

Ни о какой плановости или о снижении затрат при сдельщине говорить не приходится. Достигнутая производительность дает среднему звену «валюту» для торговли и с исполнителями, и с начальниками. Причем это не обязательно деньги.

В целом государство не извлекает пользу от технической мысли сдельщика; оно не может достичь внутренней стабильности из-за стимулируемой конфликтности в обществе. Да и во властных структурах.
В государстве формируется ситуация, ёмко называемая «бардак», по существу идет распад всех связей и иерархий.

Выборы радуют.

(без названия) Еженедельно составляю для себя рейтинг кандидатов. Обычно это, скорее, скучное занятие. Но на этой неделе - прорыв. Единоличный обладатель первого места (лучше сказать, что весь ТОП-10 отдан ему) - кандидат от КПРФ.
Любуйтесь! Не захлебнитесь от смеха:


  • Current Mood
    artistic artistic

Срадания по убиенному СССР. Или попроси слепых поднять экономику - они вспомнят Кудрина

СССР погиб уже более четверти века назад, но до сих пор нет ясности — из-за чего.
ВсякаяТВ-голова,
каждый политик
или стремящийся туда,
да просто любой перец в курилке
или бабка в очереди не могут не высказать свое видение сей загадки.

Проблема в том, что наши люди — неважно, народ, политики или ученые — перестали различать знания и мнения.
Не думают, что любой серьезный вывод должен быть аргументирован.

Что знания — это факты.
А мнения, утверждения, убеждения, точки зрения — все это лишь содержание головы индивидуума, которое никак не обосновано и не может быть принято к рассмотрению, пока оно не будет доказано.

Если говорить об аргументированных выводах (желающим могу передать обоснования), СССР погиб из-за экономических ошибок, которые сначала повлекли за собой падение темпов роста производительности труда, затем ликвидацию роста темпов, а в конце концов и вообще падение производительности.

Приходится с сожалением признать, что вслед за СССР движется и Россия.
Финисисты и бухгалтера делят пирог. А как его увеличить - попросту не знают. Потому что не экономисты. А сделать это можно, правильно организовав производственный процесс.

В качестве ЛИКБЕЗА:
Экономисты — это люди, функционирующие в реальном секторе, это специалисты по ведению хозяйства, по созданию богатств. А финансисты — не из реаного сектора. Они занимаютсяописанием, подсчетом, распределением всего, созданного руками и механизмами. Но создать богатство финансист не может.

Подробнее об этом можно почитать в блоге "На пути к эффективному производству"

М.Е.Салтыков-Щедрин:

(без названия)«Были губернаторы добрые, были и злецы; только глупых не было — потому что начальники!»

Куда в России от этого деться...
  • Current Mood
    apathetic apathetic

Подсчитали - прослезились. Пусть эффективность производства растет, а население богатеет



Незаметно пролетело время, и в этом месяце «Эна» отметит уже 25-летний юбилей ознакомления широкой общественности с первой и до сих пор единственной научной экономической программы эффективного развития производства.
Обнародовать ее в газете «Комментатор», которую мы учредили и издавали тогда нас побудил звонкий лозунг горбачевских прорабов перестройки: «Альтернативы рынку нет!». Мы хотели показать, что есть не просто альтернатива рынку. Стояла задача донести до сознания властей мысль, что рынок не является инструментом для возрождения страны, роста эффективности ее экономики и увеличения богатства на душу населения.
Если бы наши предложения были приняты, мы избежали бы многих потерь, а искомый результат был бы уже достигнут, ведь поменять требовалось не так много. Но власти ставили задачу организовать рынок, а не поднять экономическую эффективность. Неверная цель, как известно, влечет за собой неверную стратегию.

Публикую сегодня экономическую программу нашего Просветительского общества в виде pdf-файлов.

И вот небольшая преамбула, предварявшая программу в газете:

«Другой дороги просто нет», —
утверждал Президент СССР на встрече с американской интеллигенцией. Сегодня мы публикуем программу общества «За социализм», альтернативную предложениям М. Горбачева. Она давно уже не секрет для экономистов его команды. Знают ее и в ЦК КПСС, в Госкомтруде, ВЦСПС и АН СССР. Знают — и молчат.
До сих пор личные высказывания М.Горбачева можно было относить на его неинформированность. Теперь такой возможности не остается.
См. стр. 2—6.



До конца августа будут еще материалы, посвященные этой уникальной программе действий.

Гордость нации

У меня в журнале была задумана рубрика «КАК страны рекламируют себя» ( см. здесь ) . Речь не о рекламе в чистом виде, а о каких-то фактах жизни, которые характеризуют жизнь в стране. Ну, вот теперь дошло дело и до Южной Кореи.

Служба в армии ЮК - почетная обязанность всякого корейца

2405dcee3e

В Южной Корее это не декларация, это факт жизни.
Причем не косят от military ни широкие слои мужского населения призывного возраста, ни сынки, ни знаменитости, пользуясь кто справками из психушек, кто связями папашек и мамашек, кто своим звездным статусом  /что для одной известной мне державы - повседневная практика/.

Фотка взята мною из очередного материала, корейской прессы, в котором перечислены корейские звезды, готовящиеся  уйти послужить. Упомянут даже такой факт. Выдающийся молодой актер, Ю А Ин, которого забреют в этом году, попытался было договориться о службе  в Полицейском Управлении Сеула по связям с общественностью и даже прошел отбор. Но, поскольку народ негативно относится к такой версии службы, сообщают, что он решил выбрать реальный род войск.

Тем, кто не прошел призыв в армии, не добиться уважения сограждан, ведь даже кинокритики всегда упоминают эту деталь биографии актеров.

Мы сейчас не говорим о мировой политике, мы говорим о внутренней политике. Мне немного завидно тому, как это у них там организовано.

Они любят Россию, но готовятся жить на западе.

Отдых закончился, проверяю, сколько пропущено /у меня не было доступа к и-нету более месяца/

Вот, напрмер, очень яркая заметка:


Оригинал взят у sadalskij в Они любят Россию и ее народ, как источник дохода, но видят будущее своих детей и свое на западе.
http://fedpress.ru/sites/fedpress/files/artkasya/news/30_1_0.jpg

Collapse )

Кому верить?
Относить ли к пятой колонне упомянутых фигурантов?
Голова кругом.